1月17日下午，广西人力资源服务行业协会第八届五次理事会在南宁市顺利召开。近60名嘉宾、协会理事、会员单位参会代表参加会议，共同回顾过去一年的工作成果，为协会和行业的发展献计献策。

协会监事会主任谭文红作《协会2024年度财务收支情况报告》。谭主任表示协会将继续严格执行财务管理规定，加强财务监督，确保资金使用的合理性和透明度，为协会的稳健发展提供坚实的财务保障。

本次会议审议了《协会第八届五次理事会工作报告》《协会2024年度财务收支情况报告》，协会会长职务变更、2024年加入协会的新会员名单、终止会员资格事项、确定召开协会第九届会员代表大会时间等事项，参会理事（或授权代表）一致通过以上相关议案。

为丰富会议的议程，在会议的分享环节，本次会议特别邀请9家会员单位作“创新引领发展，广西人力资源服务业的转型升级之路”的主题分享，9位分享嘉宾结合自身业务实践和行业经验，从不同角度深入探讨了在当前经济形势下，如何实现人力资源服务的本土化发展，并在此基础上寻求创新突破，以更好地满足广西各企业的人力资源需求，推动地方经济的转型升级的经验和做法。

最后，自治区人力资源和社会保障厅原巡视员、协会专家顾问团主席于祖毅作总结发言。他在讲话中肯定了协会和会员单位取得的成绩和贡献，并对未来的发展提出了期望和要求。他强调行业发展的重要性，鼓励与会人员继续努力、不断创新，为行业的发展注入新的活力。总结发言为会议画上了圆满句号，也为协会未来的发展指明了方向。