“养龙虾”（OpenClaw）掀起热潮，DeepSeek火爆出圈，春晚机器人秀出“十八般武艺”，无人配送车辆穿梭街头，智能驾驶悄然上路……如今，人工智能正在加速融入人们的生产和生活。

今年的政府工作报告里，首次提出“打造智能经济新形态”，并为它描出了清晰的路线图：深化拓展“人工智能＋”，促进新一代智能终端和智能体加快推广，推动重点行业领域人工智能商业化规模化应用，培育智能原生新业态新模式。这一布局释放了怎样的信号？对企业和劳动者意味着什么？

中国劳动和社会保障科学研究院助理研究员宫倩楠表示：“这一提法标志着我国人工智能发展迈向系统性构建智能经济发展新范式阶段，是培育新质生产力、抢占未来产业制高点的重大战略信号。”

她认为，对企业而言，将加快对人工智能的规模化应用，通过数字化、智能化改造提升效率与竞争力，这是对企业发展路径与竞争规则的深刻重塑。算力基础设施、人工智能开源、数据要素流通等基础支撑也更加有力，进一步降低企业智能化转型成本，推动人工智能在垂直领域的融合应用。

数据显示，2025年我国人工智能核心产业规模已超过1.2万亿元，企业数量超过6200家，形成了从基础设施到应用场景完整的产业生态。AI已不再只是技术名词，而是真正落地的经济力量。

在智能工厂中，研发、生产、运维全流程效率显著提升；农业也在悄然升级，精准种植、智慧养殖让产量和质量双提升。传统产业与人工智能的深度融合，不仅推动了产业升级，也拓宽了就业空间，为实体经济注入新的动能。

襄阳中基创展智能科技有限公司招聘负责人告诉记者，公司多款产品与人工智能紧密相关。随着政策支持不断加大，企业发展信心增强，对掌握智能技术的复合型人才需求也在持续增长。

智能经济时代，劳动者的工作内容和技能要求也在悄然发生改变。

郑州大学商学院教授李中建说：“一方面，一些重复性、标准化、低创造性的岗位会被智能设备替代而减少；另一方面，高温、高湿、高空或高危环境的工作可由智能设备辅助或取代，使劳动者更安全、更舒适。同时，智能经济催生了大量新职业。”

对外经济贸易大学教授陈建伟表示，打造智能经济新形态将推动就业结构从岗位替代向人机协作深度转型。劳动力市场对纯重复性技能的需求逐渐收缩，而对能够驾驭智能体（AI Agent）和具身智能的复合型人才需求激增。劳动者不仅需要掌握基础的数字素养，更被要求具备批判性思维与复杂问题的解决能力，以完成从操作者到决策监督者的角色跨越。这种形态下，技能的半衰期大幅缩短，终身学习与持续的技能升级已由口号转变为职场生存的刚需。

那么，打造智能经济新形态，下一步怎么做？2025年8月，《国务院关于深入实施“人工智能＋”行动的意见》明确总体要求、发展目标和重点方向，涉及智能经济建设。“十五五”规划纲要草案中，用专篇部署深入推进数字中国建设、提升数智化发展水平。政策提供了坚实后盾，也让企业和劳动者看到未来的方向。

陈建伟建议，政府、企业与教育机构应构建“三位一体”的协同赋能体系。政府需加快完善“算力＋技能”的普惠政策，通过加大投入支持跨行业转岗培训。企业应发挥场景优势，与高校共建智能场景培训基地，让劳动者在真实的工业大模型环境中进行实战演练。教育端则需实施从入学到就业的全学段生涯教育，利用AI工具实现精准的技能补缺与人岗匹配，确保技术红利真正转化为民生福祉。

在李中建看来，应从多方面协同推动：政府要坚持以人民为中心，让智能经济更好地服务群众、惠及群众；企业要坚持与员工共赢，让智能技术更多发挥提质增效的辅助作用；教育部门要主动融入智能经济发展需求，加强理念更新、思维方式培养和智能技术应用教育，使更多的劳动者乐于接受智能经济带来的便利。