7省份已率先将分娩镇痛纳入医保报销
国家医保局近日发布数据，7个省份已率先将分娩镇痛纳入医保报销范围，为孕产妇减负又减痛，人均减负超千元。国家医保局待遇保障司副司长刘娟介绍，吉林省等7个省份已率先将分娩镇痛纳入医保报销范围，人均减负超千元。同时，该局统一规范产科类医疗服务项目，加快“导乐分娩”“亲情陪产”等价格项目立项，更好满足公众多元化生育服务需求。（北京日报客户端）
山西省医保局：跨省异地就医可线上备案
近日，山西省医保局发布消息，国家医保局微信公众号已开通异地就医备案办理功能。符合条件的参保人员在手机上即可完成跨省异地就医备案，在异地就医时可实现直接结算。此外，除了申请备案外，参保人还可以通过小程序查询各统筹区及异地联网定点医药机构的开通情况。点击“异地就医更多查询”，可查询“异地就医费用明细”“门诊慢特病告知书”“门诊慢特病资格”。（山西省人民政府）
辽宁社保服务事项网上可办率达100%
从线下“走进万家”到线上“一网通办”，辽宁省线下线上同步推动社保服务提质增速。辽宁社保服务事项网上可办率达100%，“网上办”共计420个功能模块，提供覆盖养老、工伤全部险种服务，月均网上受理业务100万笔，累计提供服务超2亿次；76项社保服务支持“掌上办”，75个高频业务事项实现“自助办”“省内通办”；25项业务延伸至1678家银行网点“就近办”，数字赋能让“零跑腿、不见面”成为社保服务常态。（东北新闻网）
民政部：将推进养老服务师职业资格制度建设
近日，民政部召开第四季度新闻发布会，通报第三季度民政重点工作进展情况和下步工作安排。民政部新闻发言人李婉丽会上介绍，老龄工作方面。民政部推动“银龄行动”走深走实。组织各地开展全国“敬老月”活动。协调组织各地、各部门持续办好为老实事。研究制定促进新时代基层老年协会健康发展的政策文件。民政部等22个部门联合印发《关于深入开展人口老龄化国情教育的指导意见》。召开老年人社会参与和权益保障工作推进会。持续实施“法律服务助老护老”行动。（澎湃新闻）
福建支持社保补贴扩围财政下达专项资金2.05亿元
近日，福建省财政下达专项资金2.05亿元，支持扩大社保补贴覆盖范围，以更大力度援企稳岗、助企扩岗。根据省人民政府办公厅印发的《关于进一步加大稳就业政策支持的通知》，今年我省实施社保补贴政策扩围，支持制造业、生活服务业中小微企业吸纳重点群体就业，对符合条件的个人给予一定金额的社保补贴，补贴标准为个人社保缴费额的25%。（福建省财政厅）
陕西省城镇新增就业37.77万人
近日中共陕西省委宣传部、陕西省人民政府新闻办公室举办“持续深化‘三个年’活动、聚力打好重点领域攻坚硬仗”系列新闻发布会，今年1-9月，全省城镇新增就业37.77万人，城乡居民人均可支配收入增长。就业连着千家万户、收入事关民生福祉。（央广网）
广西：全力推进老龄健康事业高质量发展
近年来，广西不断优化医养服务供给，截至目前，广西医养结合机构已发展到189家，总床位4.86万张，服务人员2.1万人，医疗卫生机构与养老机构建立签约合作关系747对。目前，广西已形成4种较为成熟的医养结合服务模式：医疗卫生机构开展医养结合服务，养老机构依法依规开展医疗卫生服务，医疗卫生机构和养老服务机构签约合作，医疗卫生服务延伸到居家和社区。（央广网）
深圳启动应用技能人才专项培养计划
深圳市人力资源和社会保障局依托市高技能人才公共实训基地，近日正式启动国产关键软件应用技能人才专项培养计划，并同步启幕全国首个“麒麟杯”国产操作系统应用技术挑战赛。该专项计划立足破解国产关键软件应用技能人才短缺难题，打造“体系化构建、生态化协同、成果化导向”的人才培养全链条生态，为基础软件、工业软件、人工智能等重点领域每年输送2.5万名高技能数字人才，筑牢我市数字经济高质量发展的技能人才根基。（新华网）
2025山西·太原人才智力交流大会举行
10月25日，太原市晋阳湖国际会展中心人头攒动、热气腾腾——2025山西·太原人才智力交流大会在这里举行。这场由省委组织部、省人社厅主办的人才盛会，以“聚英才助转型促发展”为主题，不仅带来2.49万个优质岗位，吸引1.39万人到场洽谈，促成1.47万人次达成初步就业意向，更通过政策宣讲、项目路演、云端服务等多元形式，让人才与山西转型发展“双向奔赴”，成为省揽才引智的生动缩影。（山西晚报）
最高法：2025年1至9月劳动争议同比上升37.5%
据报道，最高人民法院日前公布了2025年1至9月司法审判工作主要数据。其中提及：“受理劳动争议一审案件64.8万件，同比上升37.5%。最高人民法院制定《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》，发布配套典型案例，引导各级法院注重依法平衡保护用人单位与劳动者合法权益，构建和谐劳动关系。”（封面新闻）
春秋航空：开招已婚已育空嫂，年龄放宽至40岁
据报道，春秋航空日前在兰州举行招聘新闻发布会宣布启动“空嫂”专项招聘，面向已婚已育女性开放客舱乘务员岗位，年龄放宽至40岁，学历要求为全日制本科及以上，身高162cm至174cm，无工作经验限制。 春秋航空招聘负责人介绍，“空嫂”群体具备较强的亲和力与应变能力，在服务儿童、处理突发情况等方面具有优势。（北京商报）
腾讯：每 4 个腾讯员工有 3 个从事研发工作
据报道，腾讯日前发布的《2025腾讯研发大数据报告》首次系统披露 2025 年研发进展。报告显示，2025年，腾讯产研人员占比达76%，每 4 个腾讯员工中就有 3 个从事研发工作。其中，超过90%的腾讯工程师使用AI编程助手CodeBuddy辅助编程，50%的新增代码由AI辅助生成。（读特新闻）
AI普及使员工每周多工作3.5小时：主要惠及企业老板
一项名为《AI与延长工作日：生产力、合约效率与租金分配》的研究指出，AI技术的普及并未缩短工作时间，反而导致员工工作时长增加。该研究由埃默里大学财务学教授Wei Jiang牵头，多所高校经济学家共同参与。研究团队利用美国劳工统计局的ATUS数据，分析了2022年生成式AI推出后对职业工作者的影响。结果显示，随着生成式AI接触度从最低的四分位数提升到最高，员工平均每周工作时间增加约3.15至3.5小时，休闲时间减少约3.2小时。（新浪财经）
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