人力资源社会保障部启动2025年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动
近日，人力资源社会保障部印发通知，部署启动2025年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动。行动从7月起至12月，以“攻坚促就业 奋进创未来”为主题，面对2025届离校未就业高校毕业生和登记失业青年，集中提供政策落实、实名登记、职业指导、招聘对接、困难帮扶、能力提升、权益维护等全方位就业服务。
《通知》明确，及早公布就业服务渠道，集中发布致2025届高校毕业生的公开信，亮出就业创业政策、就业创业服务项目、服务机构目录、求助途径、招聘渠道“五个清单”。畅通高校毕业生求助途径，线上全年开放求职登记小程序，线下统筹用好公共就业人才服务机构站所等服务平台，支持高校毕业生等青年提早登记。
《通知》强调，落实实名帮扶机制，对未就业高校毕业生和登记失业青年及时提供至少1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。抓好困难毕业生兜底帮扶，建立健全就业帮扶清单，优先推送高质量岗位信息，优先组织培训见习，优先提供职业指导。加强失业青年常态化帮扶，主动提供岗位对接、就业指导、培训推介等服务。
《通知》提出，加快推进就业创业政策落实，用足用好稳岗返还、社保补贴、税费减免、培训补贴、担保贷款等惠企政策，拓宽一次性扩岗补助范围，延续实施国有企业增人增资政策，综合运用“直补快办”、“政策计算器”等方式，推动就业创业政策及时兑现。实施百万青年职业技能提升行动，深化百万见习岗位募集计划，全面推广求职能力实训营，提升高校毕业生等青年求职就业能力。密集举办“职引未来”系列招聘，常态化组织线上招聘，安全有序开展线下招聘，组织各级各类人力资源服务机构广泛参与，提高招聘服务精细化、多元化、专业化水平。
《通知》要求，实施就业权益护航行动，加强人力资源市场监管和执法力度，开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动。强化就业安全教育，帮助高校毕业生等青年提升风险防范意识。加强宣传引导，推出服务重大战略、主动创业创新、投身生产一线、扎根城乡基层的青年就业典型，展示新时代青年人就业创业的精神风貌。（人社部）
商务部等9部门印发《2025年家政兴农行动工作方案》
据商务部网站消息，近日，商务部等9部门联合印发《2025年家政兴农行动工作方案》(以下简称《工作方案》)，从四方面提出14项工作任务，深入实施家政兴农行动，推动扩大家政服务供给，促进家政服务消费，助力乡村振兴。《工作方案》提出，支持农村劳动力在家政领域就业，开展生活服务招聘季活动，指导各地工会开展“工会帮就业行动”等。（商务部网站）
浙江宁波：多点发力推动就业友好型城市建设
今年以来，浙江省宁波市加快政策落实、加力稳岗扩容、加速人岗配对、加大创业扶持，全力推动就业友好型城市建设。
助企稳岗有力度。加快落实助企纾困政策，为141家涉美重点企业办理社保费缓缴，涉及金额2.8亿元。加强企业用工服务保障，及时掌握企业用工情况和招聘计划，多渠道开展岗位对接。1—6月，全市共组织线上线下招聘会943场，提供岗位49.08万个次，服务求职人员40.53万人次。推出“甬岗贷”升级版金融惠企产品，截至目前，累计为849家企业提供47.97亿元授信支持，支持稳岗人数约4.4万人、扩岗0.4万人。
就业帮扶有精度。扎实做好重点群体“一人一策”精准帮扶，截至6月底，已为9.8万人开展实名制服务。坚持零就业家庭走访甄别2.53万户次，为1.57万户次有需要的重点家庭提前介入帮扶，针对性提供职业介绍（指导）、培训推荐、岗位援助等各项举措，确保动态消除零就业家庭。有序推进“灵活保”增值化服务，持续释放就业保障政策红利，累计覆盖超46万人。
公共服务有广度。围绕“县城—中心镇—重点村”发展轴，健全“市县乡村”四级就业公共服务网络，建成基层服务平台156个。建成运营零工市场（驿站）189家，基本实现县、镇、村三级全域辐射。开发“宁波就业创业”应用，一站式提供零工对接、社会保障、权益维护、创业支持等就业服务。目前，已入驻212家机构，发布岗位信息6.5万个，服务求职者超40万人次。（浙江省人力资源社会保障厅）
福建：启动“技能照亮前程”三年行动
日前，福建省人社厅、省财政厅联合印发《福建省“技能照亮前程”培训行动实施方案（2025—2027年）》。《方案》明确，未来三年福建省将面向农村转移就业劳动者、离校未就业高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员等重点群体和企业职工开展各类补贴性职业技能培训60万人次，新增技能人才30万人次，其中高技能人才占比不低于35%，着力破解“有人没活干、有活没人干”的结构性就业矛盾。（中国政府网）
山西工伤职工 跨省异地就医今后可以直接结算了
7月6日，山西晚报·山河+记者从省人社厅获悉，自2025年4月1日起，在各市和省本级组织开展工伤保险跨省异地就医直接结算工作。这意味着符合条件的工伤职工以后在跨省定点医院治疗工伤，无需再为费用垫付和报销往返奔波，持社会保障卡即可实现医疗费、康复费、辅助器具配置费“一站式”即时结算。
根据相关政策，跨省异地就医直接结算范围包括在就医地发生的无第三方责任的住院工伤医疗费、住院工伤康复费和辅助器具配置费。其中，住院工伤医疗费、住院工伤康复费，执行就医地工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准、工伤康复服务项目等有关规定；辅助器具配置执行参保地辅助器具配置目录有关规定。住院伙食补助费和因异地转诊转院发生的到统筹区外就医所需的交通食宿费，由参保地经办机构按照参保地政策审核报销，不纳入跨省异地就医直接结算范围。（山西晚报）
青海西宁：就业工作实现“双过半”
西宁市人力资源和社会保障局提供数据显示，截至6月30日，全市城镇新增就业22172人，完成目标任务的65.21%；各类失业人员再就业12806人，完成目标任务的80.04%；就业困难人员就业3398人，完成目标任务的169.9%；农村劳动力转移就业29.39万人次，完成目标任务的81.65%，各项就业目标超额完成“过半”任务。
今年以来，西宁市各级人社部门坚持就业优先导向，强化就业促进机制，以实施公共就业服务能力提升示范项目为契机，深入实施就业创业“热心”行动，持续提升就业创业服务质效，助力更高质量更加充分就业。充分释放就业补贴、社保降费等政策红利，支出就业补助资金2.22亿元，惠及4.4万人次；为全市87户企业发放一次性扩岗补助68.7万元，助力企业新增岗位458个。落实“1131”服务2.9万人次，开展全国城市联合招聘高校毕业生专场活动、进校园等活动。筛选西安、南京等地40家重点企业适配岗位，通过“岗位推介+远程面试+就业护送”全链条服务，促成156人达成就业意向。开展劳务品牌提升行动，组织品牌展示交流活动，带动就业创业3.19万人次。实行就业困难人员实名制动态管理和精细化帮扶，打造“一人一档全程跟踪链条式”就业模式。（青海日报）
福建力争3年补贴性培训60万人次
为破解“有人没活干、有活没人干”的结构性就业矛盾，福建省人社厅和省财政厅近日联合印发《福建省“技能照亮前程”培训行动实施方案（2025—2027年）》的通知。该行动将围绕福建省支柱产业和战略性新兴产业发展以及社会事业发展需求，通过创新培训模式、打造培训品牌、强化企业参与等举措，力争在2025年至2027年开展各类补贴性职业技能培训60万人次，新增技能人才30万人次，其中高技能人才占比不低于35%。（央广网）
广西推出四大就业计划
近日，广西自治区人力资源和社会保障厅、自治区教育厅、自治区财政厅、自治区园区办联合印发《关于做好2025年高校毕业生等青年就业工作的通知》，明确推出“才聚广西”“技兴广西”“暖心广西”“宜业广西”四大就业计划，全力保障2025年高校毕业生等青年群体就业创业。（中国教育报）
重庆推出两大创新举措破解养老难题
从重庆市民政局近日举行的新闻发布会上获悉，重庆市推出养老服务高技能人才公费培养试点项目，学生享受免学费住宿费、奖助学金等福利，毕业后将在养老护理员、康复治疗师等岗位开启职业生涯。重庆市民政局正式推出两项创新举措——养老服务高技能人才公费培养试点与居家适老化改造“焕新”补贴政策，着力提升养老服务专业化水平与居家养老安全舒适度，切实保障老年人“老有所养、老有所安”。（中工网）
山西省法律援助基金会法律援助公益行动服务新就业群体
近日山西省司法厅消息，省法律援助基金会启动服务新业态、新群体的公益法律服务专项行动，为外卖骑手、快递员等新就业群体提供更系统的公共法律服务。专项行动创新推出“法律+心理”双轨线上线下服务模式。线上开通扫码直连律师、心理咨询师服务，提供法律咨询、劳动合同、赔偿协议等方面的文书代审及心理疏导服务。推动法律服务资源下沉，惠及更多新就业形态劳动者，着力打造山西公益法律服务品牌项目。（太原日报）
河南总工会发文：因天气迟到、早退、缺勤不计入出勤考核
近日河南发布《河南省总工会关于做好高温及汛期劳动保护工作的提示函》。其中提到，用人单位应当优化工作环境，在高温作业场所配备必要的通风、隔热、降温设备，确保工作场所符合国家职业卫生标准要求；加强职业健康检查，依法落实高温津贴待遇。建立极端天气弹性工作制度，如遇暴雨、雷暴、强风等极端天气，可采取居家线上办公等弹性工作模式，因天气原因迟到、早退、缺勤的，不计入出勤考核。（光明网）
永辉超市：称禁止任何员工私自推荐供应商
据报道，永辉超市发布公开信称，向腐败和潜规则宣战。供应商入驻方面，拒绝“走后门”、拒绝“潜规则”。所有供应商必须通过永辉官网或指定二维码提交合作申请，禁止任何员工（包括管理层）私自推荐供应商。（澎湃新闻）
三星电子：半导体部门上半年绩效奖金大幅缩水
据报道，三星电子日前公布了上半年目标达成激励（TAI）发放比例，最高可达月薪的100%。其中，表现突出的组件业务单元将获得全额奖金，而受市场环境和业绩下滑影响，半导体部门奖金大幅缩水。半导体业务部门中，存储器业务奖金为25%，系统LSI与研发中心各为12.5%，代工部门则为零。（IT之家）
扎克伯格挖走苹果的AI模型高管，库克的AI工作再次遇挫
据华尔街见闻，苹果公司负责人工智能模型的高管将跳槽至Meta Platforms Inc.，这对这家iPhone制造商举步维艰的AI工作来说又是一个挫折。据知情人士透露，苹果基础模型团队的杰出工程师兼经理Ruoming Pang（庞若明）即将离职。庞若明于2021年从谷歌母公司Alphabet Inc.加入苹果，是Meta新的超级智能团队的最新重磅聘用。
为了争取庞若明，Meta提供了每年数千万美元的薪酬。Meta首席执行官扎克伯格一直在大举招聘，高薪引进了包括Scale AI的亚历山大·王、初创公司创始人丹尼尔·格罗斯和前GitHub首席执行官纳特·弗里德曼在内的主要AI领袖。（华尔街见闻）
美国总统特朗普宣布对韩国和日本征收25%的关税
当地时间7月7日，美国总统特朗普在社交媒体平台上发布了致日本首相石破茂、韩国总统李在明的信件，宣布美国将自2025年8月1日起对所有日本和韩国输美产品征收25%的关税。在这两封内容几乎完全相同的信中，特朗普写道：“请理解，25%这一数字远远低于消除我们与贵国之间贸易逆差所需的水平。”（央视新闻）
美国业务流程外包服务提供商WNS获得33亿美元融资
投资方为凯捷。WNS是美国一家业务流程外包服务提供商，专注于为用户提供财务和会计、用户服务、技术解决方案、研究和分析，以及行业特定的后台和前台流程等服务，用户涵盖旅游、保险、银行和金融服务等领域。（鲸准）